为充分发挥学科骨干教师的示范引领作用,促进全区教学质量的整体提升,福山区三举措加强教研队伍建设。
一是精选骨干,充实队伍。各学校精选年轻骨干教师为校内教研员,积极开展学科教研的各项工作,并作为教体局教研中心与学校学科教研工作联系的桥梁和纽带,带动学校教研工作的整体提升。
二是精心选拔,考试录用。教体局根据工作实际和个人学科特长适时调整教研员的工作职责,同时,在选拔新教研员时采取“笔试+面试”的方式择优录取。形成了一支学科知识专业性更强,学科指导科学性和针对性更好的“专家型”教研队伍。
三是依托名师,示范引领。以名师工作室建设为依托,组织各级各类名师和学科骨干通过名师带徒、课题研究、网络信息交流、成果推广等方式,传播先进的教学理念,传授精良的教学经验,以点带面,形成学习共同体和成长共同体,不断提升全区教师的教研水平。(福山区教育和体育局 车桂全)
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